Experience Designers pitchade hos Arbetsförmedlingen

Hur underlättar man yrkesomställningar i framtiden? Så löd uppdraget när Changemaker Educations Experience Designers pitchade lösningar för Arbetsförmedlingen.

Arbetsmarknaden kommer att kräva allt fler yrkesomställningar i framtiden. En sådan omställning mitt i livet kan vara en tuff utmaning. JobTech Development är Arbetsförmedlingens satsning på en hållbar och gemensam infrastruktur för digitala matchningstjänster i Sverige. Nyligen besökte en grupp Experience Designers Arbetsförmedlingens huvudkontor i Solna. Där pitchade de studerande lösningar till detta regeringsuppdrag.

Gamification ger jobbförslag

Inom ramen för JobEdTech-projektet Digital yrkesvägledning ombads våra studerande att med hjälp av gamification skapa prototyper för en plattform som på ett strukturerat, roligt och enkelt sätt vägleder, inspirerar och ger arbetssökande jobbförslag baserade på deras CV, intressen, livserfarenheter och kompetenser. På så sätt ska en arbetssökande mitt i yrkeslivet kunna använda sina kunskaper och även skaffa sig ytterligare kunskap – allt för att kunna bli mer attraktiv på arbetsmarknaden.

– Det här var ett frivilligt projekt utanför ramen för utbildningsplanen, säger utbildningsledaren Dominique Lecapre. Men det gav de studerande som valde att vara med extremt mycket!

Pitchen gjordes inför experter på huvudkontoret samtidigt som det sändes live via Teams. De medverkande från EXD 22 var:

• Casper Sneitz
• Marc Bognár
• Emil Pavelsen
• Nicklas Andersson
• Anna Ruda
• Hanna Jannson
• Paulina Jimenez
• Ida Steinwall
• Barthélémy Massot
• Linda Cheng
• Hanna Heino
• Olga Limonova
• Johanna Sontheimer

Studera UX och var med och ta fram morgondagens användarupplevelser – bli en Experience Designer!